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[일자리] [고용노동부] 온라인 소그룹 취업컨설팅 청년취업ON (상시)
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- 온라인 소그룹 취업컨설팅 청년취업ON은?
- 직무군별 역량이해와 개인경험을 기반으로 한 효과적인 채용서류와 채용면접준비를 도와드리는 온라인
컨설팅 프로그램 ‘청년취업ON’으로 여러분을 초대합니다.
온라인 소그룹 취업컨설팅 청년취업ON을 소개합니다.
- 청년취업ON 프로그램은 직무중심 채용경향에 부응하여 직무군별 역량과 관련된 개인의 경험(강점)을 연계하는 구직기술 강화 컨설팅 중심 취업프로그램입니다.
- 청년취업ON은 3개의 직무군*별로 개별 운영됩니다.- 청년취업ON_경영사무, 청년취업ON_영업, 청년취업ON_IT
- 청년취업ON은 선택한 직무군별로 각 4일 총 12시간으로 구성된 프로그램입니다.
- 청년취업ON의에서 ON은 온택트, 온라인의 줄임말로, on의 영문 뜻은‘ 앞으로, 통하고’ 라는 뜻이며, 한글로 ‘온’ 의 뜻은
‘완전한, 꽉 찬, 전부’, 라는 뜻이며 한자어로 '온(蘊)' 쌓다, 모으다, 받아들이다, 간직하다' 의 뜻을 의미합니다. - 이에 본 청년취업ON은 ‘청년들이 온라인 상황에서 소규모로 모여 앞으로 나아가기 위한 취업내공을 쌓는 프로그램’이라는 의미를 가지고 있습니다.
이런 분에게 효과적입니다.
직무군별 구직기술 컨설팅을 희망하는 20-34세의 청년 중 다음의 사항에 해당되는 청년에게 적합합니다.
- 신규 취업 희망(취업경험이 없거나 일경험 3년 미만)
- 직무군(경영사무, 영업, IT)별 소그룹 컨설팅 중심 프로그램을 희망하는 청년
- 직무군별 직무역량에 근거한 구직기술 향상을 희망하는 청년
- 중소기업 및 강소기업 취업을 희망하는 청년
프로그램 참여를 위해서 다음의 사항은 반드시 필수입니다.
- 사전과제 이수 (입사지원서 양식 작성)
- 프로그램 과정 중 과제수행 및 성실한 참여 (과제참여 및 활동 미수행 시 프로그램 수료불가)
이런 특징과 강점이 있습니다.
- 3개의 직무군(경영사무, 영업, IT분야)별로 개별 운영되도록 개발되어, 보다 효과적인 직군별 취업준비를 지원하도록 개발되었습니다.
- 직무군별 역량이해와 개인의 경험(강점)을 연계하여 보다 효율적인 채용서류와 채용면접을 준비할 수 있도록 구성된 프로그램입니다.
- 비대면 취업프로그램의 강점을 적극 활용할 수 있도록 온라인 소그룹 컨설팅 방식으로 프로그램이 진행됩니다.
참여 신청
- 온라인 소그룹 취업컨설팅 내일또다시에 참여하고자 하는 청년구직자는 워크넷 또는 해당 지역 고용센터를 통해 참가신청을 하시고, 참가일정 등을 담당자와 협의한 뒤 프로그램에 참여할 수 있습니다.
- 다만, 2022년에는 시범운영 중으로, 서울고용청 산하 일부 센터에서만 하반기 시범운영되며, 2023년부터 전체 서비스가 개시됩니다.
참여인원 및 운영기간
- 각 집단 별 5-6명 내외
- 직무군별 총 12시간 (총 4일, 6개 모듈(1,3일 4시간, 2,4일 2시간))
- - 1일,3일 : 2개 모듈 총 4시간(직군별 역량이해 기반 서류와 면접준비 실습)
- - 2일,4일 : 1개 모듈 총 2시간(1일 및 3일차 활동결과를 기반한 컨설팅 모듈)
구성과 주요 내용
구분 | 서류 | 면접 | ||
---|---|---|---|---|
시간 | 1일차 | 2일차 | 3일차 | 4일차 |
2시간 | M1. 직무역량 이해 | M3. 채용서류 컨설팅 | M4. 채용면접 이해 | M6. 채용면접 컨설팅 |
2시간 | M2. 직무기반 채용서류 | M5. 면접답변 준비 |
Day | 구분 | 모듈 | 주요 내용 |
---|---|---|---|
1일 | 채용서류 | 1모듈 직무역량과 나 (2시간) |
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2모듈 직무기반 채용서류 (2시간) |
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2일 | 3모듈 직무기반 서류 실전 (2시간) |
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3일 | 채용면접 | 4모듈 채용면접 이해 (2시간) |
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5모듈 면접 답변 준비 (2시간) |
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4일 | 6모듈 모의면접과 취업계획수립 (2시간) |
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실시기관 보기
서울청 | 부산청 | 대구청 | 중부청 | 광주청 | 대전청 |
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